近年来，日本的软件行业已发出人才告急警报，从2000年至2010年，日本各类科技人才将短缺160-445万人，难以跟上经济发展需求，而中国IT人才资源却相对丰富，且劳动力成本相比欧美国家较低，因此日本企业十分看好中国的技术人才，纷纷委托人力资源中介及猎头公司、人才派遣公司“猎取”中国的IT软件工程师。日本企业需求非常大，不仅是IT企业、机械、汽车、电子等行业在技术研发过程中都需要软件工程师，几乎是有多少要多少，因此赴日技术人员这一职位显得尤其稀缺。
我公司受日本株式会社火星，日本太央株式会社等多家日本软件企业委托招聘赴日及对日工作人员
热烈祝贺我中心边同学、高同学成功办理赴日工作签证，他们将于本月底飞往日本开始工作。
岗位1 ：赴日（对日）软件工程师
工作地点：日本或国内日资企业
要求:
● 年龄28岁以内(男女不限)       ● 专科及以上学历
● 应届生往届生均可             ● 有软件开发工作经验、日语基础者优先
● 女士优先考虑
待遇：
●起薪18万日元（相当于人民币1.2万）   ●每周工作五天，每天工作八小时
●与日本员工享受同样的福利待遇

岗位2 赴日机械CAD技术员
工作地点：日本
要求:
● 年龄28岁以内(男)      ● 机电一体化、机械设计等机械类相关专业专科及以上学历
● 应届生往届生均可      ●具有计算机辅助设计制图员资格证书（专科学历）。
● 有计算机辅助设计从业经验者优先
待遇：
●起薪18万日元/月（相当于人民币1.2万…1.3万） ●每周工作五天，每天工作八小时
●与日本员工享受同样的福利待遇

基本流程：面试、笔试—软件开发+日语+日本开发规范强化培训（日本企业面试）—办理出国手续—赴日本就业（国内日资企业就业）
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