| 网站首页 | 业界新闻 | 小组 | 威客 | 人才 | 下载频道 | 博客 | 代码贴 | 在线编程 | 编程论坛
欢迎加入我们,一同切磋技术
用户名:   
 
密 码:  
共有 523 人关注过本帖
标题:核算总分数
只看楼主 加入收藏
zhaodan
Rank: 1
等 级:新手上路
帖 子:26
专家分:0
注 册:2007-8-2
收藏
 问题点数:0 回复次数:5 
核算总分数

位朋友大家好,我作了一个公司考核程序,现在遇到一个问题!!


每个人正常登陆后,对每个部门打完分以后保存,到月底对这个部门考核总得分。每个人的权重不同如部门领导、公司领导、一般员工各个权重不一样,我希望大家能给我提供建意,或谁有这方面的程序借鉴一下!!

谢谢谢

我急需!!谢谢大侠了。

搜索更多相关主题的帖子: 分数 核算 
2007-08-02 17:04
bestmayli
Rank: 1
等 级:新手上路
帖 子:49
专家分:0
注 册:2007-6-14
收藏
得分:0 
希望楼主可以获得信息,我也想看看

2007-08-03 13:37
阳光白雪
Rank: 7Rank: 7Rank: 7
等 级:贵宾
威 望:39
帖 子:2220
专家分:0
注 册:2005-11-18
收藏
得分:0 
我认为你应该先确定好你的打分规则,规则确定了,程序也就好写了!

1、打分是以什么方式:记分制(如满分为100)?登级制(如:甲乙丙丁)?还是其他?
2、结果统计的标准是什么?
3、确定要记录的信息,包括谁打的分,打了多少,还有其他信息,这些是统计的依据,为了结果的精确,记录的数据应尽量详细,当然这写信息也要根据你统计中需要使用的数据而定。
4、各级别的员工权重分别是多少(这个问题比较次要)?

专注于WEB前端交互平台开发:[url=http://blog./]blog.[/url](富客户端技术(RIA)交流平台)
2007-08-03 14:06
rtc
Rank: 2
等 级:新手上路
威 望:4
帖 子:590
专家分:0
注 册:2007-6-6
收藏
得分:0 
还是不明白你需要怎样??
说清楚
2007-08-03 15:24
zhaodan
Rank: 1
等 级:新手上路
帖 子:26
专家分:0
注 册:2007-8-2
收藏
得分:0 

是这样的,打分的规则是每个部门的人都可以给其它部门人打分,但不能给自己部门人打分,只是领导和员工打分的权重不一样的,全部打完分以后,按照相应的权重统计出总分数,根据分数评出ABCDE五等。

这样说明白了吗?请楼主帮帮忙


2007-08-03 17:26
zhaodan
Rank: 1
等 级:新手上路
帖 子:26
专家分:0
注 册:2007-8-2
收藏
得分:0 
各位版主帮帮忙吧
!!!

2007-08-07 07:41
快速回复:核算总分数
数据加载中...
 
   



关于我们 | 广告合作 | 编程中国 | 清除Cookies | TOP | 手机版

编程中国 版权所有,并保留所有权利。
Powered by Discuz, Processed in 0.024634 second(s), 7 queries.
Copyright©2004-2024, BCCN.NET, All Rights Reserved